+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Перевод взыскания долга по исполнительному листу

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Перевод взыскания долга по исполнительному листу

По новым правилам средства сможет получить только взыскатель и только в России, ряд исключений предусмотрен лишь для физических лиц. Однако, по мнению экспертов, в нынешнем виде от этой инициативы будет больше вреда, чем пользы. Средства по исполнительным листам будут перечисляться только взыскателю и только на счета, открытые в России. Такой законопроект подготовил Минюст при участии ЦБ. Сейчас документ проходит процедуру согласования с заинтересованными органами власти, отметили в министерстве.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Купить систему Заказать демоверсию. Обращение взыскания на денежные средства.

Взыскание долга по исполнительному листу

Если в организацию приходят исполнительные листы на работников, то именно бухгалтерии приходится разбираться с вопросами удержания по таким документам. Причем ассортимент взысканий весьма широк — это и алименты, и задолженности по кредитам, и долги по квартплате и так далее. Правильно произвести удержания из заработной платы работников-должников поможет наша статья. Когда в организацию поступают исполнительные листы на официальных бланках с гербовой печатью суда или службы судебных приставов, сомнений в легальности удержания не возникает.

Но учетным работникам приходится сталкиваться и с другими документами. К примеру, алименты могут уплачиваться без решения суда — по нотариально удостоверенному соглашению супругов. А иногда сознательный сотрудник решает и вовсе не обращаться в официальные инстанции и пишет в бухгалтерию заявление о том, что из его оклада нужно удерживать алименты. Как правильно поступать в таких случаях? Давайте разбираться.

В соответствии с положениями ст. Здесь надо учитывать, что указанные нормы трудового законодательства распространяются исключительно на удержания, которые производятся независимо от волеизъявления работника — по решению работодателя или иных уполномоченных органов и лиц. Соответственно, в ситуации, когда основанием для удержания является заявление самого работника, речь идет о распоряжении суммой заработной платы и никакие ограничения ТК РФ не действуют.

Поэтому по заявлению сотрудника удержания могут производиться в любых размерах без ограничений, установленных ст. Итак, если речь идет об удержаниях по заявлению самого сотрудника, то бухгалтерия вправе изъять из его зарплаты ровно столько, сколько прописано в заявлении, и направить эти деньги на цели, указанные в заявлении. Теперь посмотрим, каков статус этого заявления с точки зрения законодательства об исполнительном производстве.

Согласно п. Перечень видов исполнительных документов приведен в ст. В частности, таковыми являются исполнительные листы, судебные приказы и нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов или их нотариально удостоверенные копии , а также постановления судебного пристава-исполнителя. Заявление работника об удержании алиментов среди исполнительных документов не поименовано. Обратите внимание: нотариальное соглашение об уплате алиментов — это полноценный исполнительный документ.

И в этом случае действуют все ограничения, установленные ТК РФ. Таким образом, любой из перечисленных выше официальных исполнительных документов по своему статусу будет выше собственноручного заявления сотрудника.

А значит, исполнять такие официальные документы организация должна в первую очередь. А из оставшейся части заработной платы можно будет провести удержание по заявлению работника если, конечно, он его не отзовет. Разобравшись с основаниями для удержания, можно переходить к вопросам, связанным с выполнением требований исполнительных документов.

И первые сложности, с которыми сталкивается бухгалтерия сразу же после получения исполнительного документа, — с какого момента производить удержания и нужно ли определять размер задолженности. Правила определения начальной даты для удержаний из зарплаты приведены в п. Там сказано, что лица, выплачивающие должнику зарплату, обязаны удерживать из нее денежные средства в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе, непосредственно со дня получения исполнительного документа.

Таким образом, начинать удержания нужно именно с момента, когда исполнительный документ попал в организацию. К примеру, если исполнительный лист или судебный приказ поступили в компанию в первых числах апреля, до момента, когда выплачена зарплата за март, то первое удержание будет произведено уже при выплате мартовской зарплаты. А если исполнительный документ поступил после того, как зарплата за март выплачена, то первое удержание будет из апрельского оклада.

То есть в этой части все достаточно просто: удержания всегда начинаются только после получения исполнительного документа. Но в исполнительном документе может быть прямо указано, что взыскания должны проводиться из доходов должника, начиная с определенной даты. И если документ попадает в бухгалтерию гораздо позже, то за работником образуется задолженность. Как быть с ней: обязана ли организация сама рассчитать эту задолженность и удержать ее дополнительно к текущим платежам?

Ответ на этот вопрос зависит от того, какой именно исполнительный документ поступил в организацию. Если взыскание производится по решению постановлению судебного пристава, то задолженность определяется именно приставом и указывается в постановлении п. Соответственно, в этом случае бухгалтер самостоятельно ничего считать не должен — он берет только те суммы, которые указаны приставом в постановлении.

И если там задолженность не определена, то и удерживать ее не надо. А вот если взыскание производится на основании нотариального соглашения, исполнительного листа или судебного приказа, которые поступили в бухгалтерию, то действуют другие правила.

В силу п. И обязанность определить такую задолженность лежит уже на организации, в которую поступил исполнительный документ. То есть по таким исполнительным документам именно бухгалтерии нужно определить размер задолженности за период с даты, указанной в соответствующем документе, и по дату его поступления в организацию, в течение которого алименты, установленные этим документом, не удерживались.

Данная задолженность определяется исходя из заработка сотрудника за указанный период и удерживается из текущих выплат одновременно с текущими выплатами с учетом ограничений, установленных ст. Обратите внимание, что обязанность по определению задолженности при поступлении в бухгалтерию вышеуказанных исполнительных документов возникает только в отношении алиментов на несовершеннолетних детей п.

По любым другим требованиям, включая алименты на содержание совершеннолетних нетрудоспособных родственников, задолженность определяться не должна — это может сделать только уполномоченный орган пристав, суд и т.

Отдельного внимания заслуживают и лимиты удержания. Хотя, казалось бы, нормы в этой части достаточно просты. Согласно положениям ст. И таких случаев всего четыре:. Тем не менее на практике вопросы о величине, которую можно удержать, возникают постоянно, особенно если на одного работника поступило несколько исполнительных документов, каждый из которых предписывает производить удержания в определенном проценте от заработка. А с другой стороны, при взыскании в пользу банка удерживать более половины заработка уже незаконно.

Как определить, какое из взысканий важнее? Ответ на этот вопрос находим в п. Согласно этой норме требования по взысканию алиментов, возмещению вреда, причиненного здоровью, возмещению вреда в связи со смертью кормильца, возмещению ущерба, причиненного преступлением, а также требования о компенсации морального вреда относятся к первой очереди.

А требования банков по взысканию задолженности по договорам — к четвертой. Одновременно в п. А требования каждой последующей очереди удовлетворяются после удовлетворения требований предыдущей очереди в полном объеме. Если применить эти правила к нашей ситуации, то получится, что удержанная сумма должна в первую очередь направляться на выплату алиментов.

Алименты будут уплачены в полном размере после удержания трети заработка работника. Что касается долга по банковскому кредиту, то на его погашение пойдет половина заработной платы за минусом удержанной суммы алиментов. А вот более сложная ситуация. С работника удерживаются как алименты на детей, так и алименты на содержание нетрудоспособных совершеннолетних родственников к примеру, родителей.

Здесь проблема заключается в законодательных формулировках. Но при этом в ст. Хотя, как следует из ст. Но поскольку алиментами на содержание детей они не являются, то для удовлетворения этих требований удержать можно не более половины заработка. В то же время, устанавливая очередность удовлетворения требований, законодатель не отделил алименты на детей от прочих алиментов. Значит, для целей распределения денег любые алименты относятся к первой очереди. И в игру вступают специальные правила п.

Ведь совершеннолетние получатели алиментов на большее рассчитывать не вправе. Сначала с учетом величины заработка и доли алиментов определяем величину взыскания в твердой сумме, то есть определяем, сколько именно в рублях в данном месяце должен получить каждый иждивенец. Затем из заработка сотрудника удерживается сумма алиментов на содержание как детей, так и совершеннолетнего получателя в пределах половины оклада.

Если этого недостаточно, чтобы выплатить каждому из получателей всю определенную на первом шаге сумму, то удержанное распределяется между ними пропорционально причитающейся каждому из них сумме. Удержанная сумма направляется только несовершеннолетним детям если их несколько, то она опять же распределяется между ними пропорционально причитающейся каждому из них сумме.

Заработная плата сотрудника составляет 10 руб. Напомним, что детский вычет на каждого ребенка составляет руб. Поскольку по правилам п. Общая сумма удержания составит ,67 руб.

Значит, сначала удерживаем именно половину заработка руб. Как видим, дети получили меньше того, на что имеют право по исполнительному документу. Эта сумма делится уже только между детьми. Доля сына составит ,68 руб. Возникают проблемы с лимитами и в более тривиальных ситуациях. К примеру, как быть с платой за перевод удерживаемых сумм? Они по правилам п. А что делать, если исполнительные документы предписывают взыскать с сотрудника максимально допустимую сумму зарплаты?

Куда девать расходы на перевод в таком случае? Взыскивать их за пределами лимитов или уменьшать взыскание по исполнительному документу? Но, устанавливая лимиты удержаний, никаких исключений для платы за перевод нормы законодательства не делают.

Значит, взыскивать эти суммы за пределами лимитов нельзя. В свою очередь, п. Сначала удерживается непосредственно сама сумма долга. И только после этого можно удержать расходы по совершению исполнительных действий и исполнительский сбор.

Плата за перевод поименована в ст. Получается, что она взыскивается во вторую очередь, только после взыскания суммы долга. Следовательно, уменьшать сумму основного удержания на плату за перевод тоже неправомерно.

Выход из этого правового тупика находится при внимательном прочтении положений ст. В ней не говорится о том, что при периодических удержаниях из зарплаты сумма долга обязательно должна быть взыскана в полном размере для того, чтобы осуществить удержание расходов по совершению исполнительных действий.

Шпаргалка для бухгалтера: удержания по исполнительным листам

В Москве ситуация с невыплатой долга должником заемщику встречается часто. Способы взыскания долга с должника регулируются законодательством и имеют четкие механизмы возврата долга и отчуждения имущества через суд по исполнительному листу для возврата долга заемщику. При наличии расписки или договора между заемщиком и должником, суд обязывает должника вернуть долг заемщику. Должник игнорирует решение суда о возврате долга заемщику — судебные приставы по исполнительному листу изымают имущество должника в пользу заемщика для возврата долга заемщику.

Удержания по исполнительным листам: особенности расчета и отражения в учете

IV Методических рекомендаций :. I Памятки. Форму журнала учреждению придется разработать самостоятельно, поскольку унифицированной формы нет.

Недобросовестные контрагенты — не редкий случай. Часто вернуть задолженность они могут только через суд, когда исполнением взыскания долга по исполнительному листу приходится заниматься дополнительно. В статье рассказывается, что можно сделать самостоятельно и как действовать, если решение суда по исполнительному производству своими силами не осуществить. Будет, конечно, проще и быстрее разобраться с ситуацией, если Вы решите возложить процесс взыскания на основании исполнительного листа на грамотных специалистов. Порядок взыскания задолженности по исполнительному листу.

В суд люди обращаются по разным причинам, но одной из самых популярных является взыскание долгов с должника. Чаще всего такие суды заканчиваются выдачей должнику исполнительного листа.

Если в организацию приходят исполнительные листы на работников, то именно бухгалтерии приходится разбираться с вопросами удержания по таким документам. Причем ассортимент взысканий весьма широк — это и алименты, и задолженности по кредитам, и долги по квартплате и так далее. Правильно произвести удержания из заработной платы работников-должников поможет наша статья.

Удержания по исполнительному листу

В исполнительном листе указывается:. До вступления в силу решения суда исполнительный лист считается недействительным и не может быть основанием для принудительного взыскания задолженности. Основанием для обращения кредитора в суд чаще всего становится нарушение заемщиком условий договора, что предполагает:. Это дает основания для привлечения к возврату задолженности судебных приставов, которые имеют инструменты для принудительного взыскания, тогда как сотрудники банка или коллекторы могут только вести разъяснительную работу с заемщиком. Как у кредитора есть право подать заявление в суд, так и у клиента есть право оспорить его правомерность, подав возражение по иску.

Заплатить налоги необходимо до 2 декабря. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Взыскание средств по суду отмывают от схем

Нередко бухгалтер сталкивается с необходимостью удерживать из доходов работника сумму его долга или иных платежей в пользу третьих лиц. На практике наиболее распространены удержания по исполнительным листам. Рассмотрим особенности оформления и учета удержаний по исполнительному листу. Удержания по исполнительному листу форма и образцы бланков утв. Правительства РФ от Исполнительный лист может поступить в организацию как от самого взыскателя, в пользу которого должны производиться удержания, так и от судебного пристава-исполнителя. При этом одновременно с исполнительным документом взыскатель должен представить заявление ч. Без обязательных реквизитов, предусмотренных законодательством ст.

Срок исполнения исполнительного листа судебными приставами

Основные правила проведения досмотра авто: После того, как машина была остановлена для досмотра, дальнейшее движение допускается только при наличии разрешения инспектора и при отсутствии запрещенных к перевозке грузов. Досмотр может быть произведен только сотрудником ГИБДД или иными уполномоченными лицами. Обязательно присутствие двух понятых и фиксация происходящего с помощью видео.

Перевод долга по исполнительному листу В том случае если при исполнении решения суда о взыскании алиментов, встанет вопрос о том, считаются.

Отрабатываю в том же месте где и учился в ггптк эл. За пол года отработки успел жениться, у жены оба родителя проживают в общежитии квартирного типа, получили от завода на котором работают, в данный момент строят квартиру и когда вселятся в неё общежитие у них заберут.

Но есть выход если я зять устроюсь на завод к ним то общежитие оставляют, здесь то мне и нужна ваша консультация, мне остается ещё 1,5 года отработать как попасть на завод, перераспределиться или как, нужно все сделать грамотно, а я в этом ничего не понимаю. Сначала ставка руководителя кружка была 18 часов в неделю при 6 дневной неделе, а ставка руководителя коллектива и взрослого и детского 40 часов при 5 дневной неделе.

Работа Что делать, если работы. Когда нужно поговорить Если вы оказались в сложной ситуации и чувствуете, что необходима помощь профессионала, обратитесь в Московскую службу психологической помощи населению.

Ситуация прояснилась, все понравилось, и думаю, скоро заключим договор на сопровождение этого процесса Обращались с вопросами по оформлению юридического лица для оформления ООО таким образом, чтобы управлением занимался ИП и заключить соответствующий договор. Теперь знаю, как учесть все нюансы и оформить документы без ошибок Обращалась в эту фирму с вопросом о наложении границ земельного участка. Без рисков На 16:00 есть 4 места для записи к ведущему специалисту по недвижимости в СПб и ЛО.

Заявка на email8 (812) 748-23-61 Узкая специализация юристов по недвижимости Не тратьте время на чтение.

Несмотря на то, что на практике такое встречается достаточно редко, вполне возможна ситуация, когда участник в заявке указывает остаточный срок годности в процентах, хотя в аукционной документации он установлен конкретной датой.

Уцененным товаром считается тот, на который продавцом была установлена цена ниже первоначальной. Он выглядит как сложенный пополам лист А4 с пометками разных цветов. Не проверив выявленные нарушения работодателем ст.

Судебная система Российской Федерации основывается на вынесении определения суда по внутреннему убеждению судьи, который принимает то или иное решение на основании всех доказательств, представленных сторонами. В законодательстве РФ не указана обязанность суда принимать все имеющиеся у сторон доказательства, поэтому нередки случаи, когда судья по каким-либо причинам решает не приобщать к делу запись видеорегистратора. В любом случае окончательное решение суд принимает по совокупности всех доказательств: видеозаписей; свидетельских показаний; различных экспертиз.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Исполнительный лист взыскание задолженности
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. withdvele

    Какой занимательный ответ

  2. ttemexad

    Грамотно расписано и очень убедительно, расскажите подробнее как вы сами это обробовали